So geht's!
Um ein Teil eines unserer Teams zu werden, musst du dich in dem entsprechenden Forum bewerben.
Dafür klickst du entweder hier für das Minecraft-Forum oder hier für das FiveM-Forum und erstellst ein neues Thema mit deiner Bewerbung. Wichtig ist, dass du dich vorher angemeldet oder registriert hast. Deine Bewerbung selbst fügst du entweder als Fließtext ein oder lädst sie als PDF-Datei hoch.
Solltest du Dateianhänge - dazu zählen auch Bilder - beifügen wollen, kannst du die dort ebenfalls hochladen.
Referenzen und Anforderungen
Allgemein sollte deine Bewerbung eine ausführliche Vorstellung beinhalten. Du darfst bisher nicht oder nur selten negativ in Erscheinung getreten sein. Sofern du dich schonmal bei uns beworben hast, muss die Absage mindestens drei Monate her sein.
Technisch solltest du mit Discord und TeamSpeak umgehen können und entsprechende Hardware besitzen, um über die beiden Plattformen in angemessener Qualität auch mündlich kommunizieren zu können.
| Rang | Mindestalter | Fähigkeiten, Eigenschaften, Kenntnisse | obligatorische Referenzen |
|---|
| Supporter* | 13 Jahre | Selbstreflexion, wenn auch nur begrenzt
Kenntnisse über das (unter-)netzwerkbezogene Lexikon
Kenntnisse über das Regelwerk
| keine |
| Moderator | 15 Jahre | Selbstreflexion
Kenntnisse über das (unter-)netzwerkbezogene Lexikon
Kenntnisse über das Regelwerk
Erfahrung(en) von anderen Netzwerken oder Servern
| Erfahrungen von anderen Netzwerken |
| Architekt | 12 Jahre | Kenntnisse über das Regelwerk
Erfahrung im Umgang mit Plugins wie WorldEdit (optional)
Kreativ
Ideenreich
Engagement bei der Umsetzung von Aufgaben
| mindestens fünf Screenshots / Bilder von Bauwerken, die du alleine erbaut hast |
| Entwickler | 14 Jahre | Kenntnisse über das Regelwerk
Sicherer Umgang mit Java und der Spigot-API
Kreativ
Ideenreich
Engagement bei der Umsetzung von Aufgaben
| Probeplugin mit einem von dir gewählten Funktionsumfang, das du alleine programmiert hast |
| Social-Media-Manager | 16 Jahre | Kenntnisse über das Regelwerk
Fotobearbeitung
Instagram
gute orthografische und grammatikalische Kenntnisse
Kreativ
Ideenreich
| Nachweis über die Erfahrung mit Instagram in Form eines eigenen Accounts |
| Grafikdesigner | 14 Jahre | Kenntnisse über das Regelwerk
Kenntnisse in Bildbearbeitung und Grafikdesign
Kreativ
Ideenreich
Engagement bei der Umsetzung von Aufgaben | Mindestens zwei Designs, die du selbst gestaltet und erstellt hast |
| Pixler | 14 Jahre | Kenntnisse über das Regelwerk
Kenntnisse im Erstellen von Texturen in Minecraft, darunter auch Teile von Texturenpaketen
Kreativ
Ideenreich
Engagement bei der Umsetzung von Aufgaben | Mindestens eine Textur, die du selbst gestaltet und erstellt hast |
| Rang | Mindestalter | Fähigkeiten, Eigenschaften, Kenntnisse | obligatorische Referenzen |
|---|
| Supporter | 16 Jahre | Selbstreflexion, wenn auch nur begrenzt
Kenntnisse über das Regelwerk
| keine |
| Moderator | 16 Jahre | Selbstreflexion
Kenntnisse über das Regelwerk
Erfahrung(en) von anderen Netzwerken oder Servern
| Erfahrungen von anderen Netzwerken |
| Entwickler | 16 Jahre | Kenntnisse über das Regelwerk
Sicherer Umgang mit Lua
Kreativ
Ideenreich
Engagement bei der Umsetzung von Aufgaben
| Probe-Ressource mit einem von dir gewählten Funktionsumfang, das du alleine programmiert hast |
| Social-Media-Manager | 16 Jahre | Kenntnisse über das Regelwerk
Fotobearbeitung
Instagram
gute orthografische und grammatikalische Kenntnisse
Kreativ
Ideenreich
| Nachweis über die Erfahrung mit Instagram in Form eines eigenen Accounts |
| Grafikdesigner | 14 Jahre | Kenntnisse über das Regelwerk
Kenntnisse in Bildbearbeitung und Grafikdesign
Kreativ
Ideenreich
Engagement bei der Umsetzung von Aufgaben | Mindestens zwei Designs, die du selbst gestaltet und erstellt hast |
Initiativbewerbung
Passt keiner der Ränge zu dem, was du gerne machen würdest? Dann bewirb dich gerne trotzdem und beschreibe uns zusätzlich, wie du dir dein Mitwirken vorstellst! Je genauer du deine Wunschtätigkeit(en) beschreibst, desto besser können wir uns ein Bild über dich und deine möglichen Einsatzgebiete machen.
Bewerbungsphasen
Für bestimmte Ränge nutzen wir das Prinzip der Bewerbungsphase. Das bedeutet, dass:
- sofern gerade eine Bewerbungsphase läuft → Bewerbungen für den Rang werden angenommen.
- sofern gerade keine Bewerbungsphase läuft → Bewerbungen für den Rang werden nicht angenommen und auch nicht gelesen.
Ränge, für die wir die Bewerbungsphase anwenden, sind in den beiden Tabellen oben mit einem roten Sternchen markiert.
